cayisallama

galatasaray süper kupayı aldı, fener galatasaray'ı yendi. demekki fener avrupa'nın en büyüğü.

şiiveleri erzurum ve karadeniz şiveleri karışımıdır
aslında erzurum şivesidir ama ayrıldıktan sonra karadeniz şivesini de benimsemişler ortaya karışık yapmışlardır

ll.mehmet
istanbul'u fethettiğinde yaşı 19 olan çağ açıp çağ kapatan osmanlı padişahı.

yurt genelinde soyadı, dembaba zannedilen futbolcu...

uluslararası telefon kodu 964 olan ülke.

ahmet cevdet paşatarafından hazırlanan kanun kitabı.

"odtu'yu 4 ortalamayla bitiren adam gordum" e ornek gosterebilecegim 58inci hukumet in ekonomiden sorumlu devlet bakani
(bkz: bebecan )

abd`de new england bolgesinin en buyuk market zincirlerinden birisi. eski ceo artie t. ile ilgili cok calkantili gunler yasiyor.

bir metre üstümden intihar eden adamdan sonra (adam çatıda biz en üst kattaydık ) haftalarca yerde yatmama neden olan ve bu da çözümü olmayan geceleri rüyalarımdan çıkmayan düşme hissidir.

intikam

(bkz: hınç )

konda araştırma ve danışmanlık, 1986 yılında tarhan erdem tarafından kurulmuş bir kamuoyu araştırmaları ve danışmanlık şirketidir.

25 yıldır amacı toplum ile ilgili bilimsel, sağlıklı ve en önemlisi güvenilir bilgi üretmek olan konda başarısını sayısız seçim sürecinde kanıtlamış bir kurumdur.

doğru, tarafsız ve isabetli seçim tahminleriyle çeyrek asırdır adından söz ettirmiş olan konda sadece politik değil sosyolojik araştırmalar konusunda da cesaret edilemeyen işlere imza atmıştır.

konda, sadece başarıları sayesinde sektörün lideri olmaktan öte geliştirdiği özel araştırma modelleriyle de öncü ve yenilikçi bir kurum olma özelliğini taşımaktadır.

konda ekibi gerçekleştirilen tüm kamuoyu araştırmalarına, son imtihanın toplum önünde gerçekleştiğini bilerek, buna uygun bir hassasiyet ve özen ile yaklaşır. diğer yandan, aynı ekip her projeyi yeni bir inovasyon sebebi olarak ele alacak kadar da yaratıcıdır.

konda'da her iş çeyrek asrın tecrübesiyle ancak ilk kez yapmanın heyecanıyla sahiplenilir.

konda, bilimsel yollarla güvenilir bilgi üretir; bu bilgiyi de en sade, anlaşılır ve tarafsız şekilde sunar…

yine anımsatmak isteriz ki her bilgi ancak kaynağı kadar güvenilirdir.

kudurma geçicidir terk de edilebilir ama alışkanlık
(bkz: sigara )

bir tv kanalı.yabancı dizi falan var işte

ünlü tarihçi yazar
söylediklerine tahammul edildikten sonra sorgulandığında haklılık payın var hacı abi aslında senin denilen kişi

hayat bilgisi

süzme karakteri askerde dedem olan dizi
(bkz: çakma hababam sınıfı )

Birleşmiş Milletler'in Ülkemizde Açacağı Genç Profesyoneller Programı Sınavı Hakkında Duyuru, 26 Mayıs 2015

Birleşmiş Milletler, personel istihdam politikası çerçevesinde, nitelikli Türk gençlerine yönelik olarak mutaden ülkemizde de bir sınav (Genç Profesyoneller Programı Sınavı-Young Professionals Programme Competitive Examinations) açmaktadır.

Bu yıl, yöneticilik, ekonomi, istatistik, kamusal enformasyon, sosyal işler, hukuki işler olmak üzere bu aşamada 6 meslek grubuna yönelik olarak açılan sınavın 15 Aralık 2015 tarihinde BM ofislerinin bulunduğu şehirlerin yanı sıra Ankara'da da gerçekleştirilmesi öngörülmektedir. Standart sınav uygulaması çerçevesinde, adaylar sınavlara diledikleri sınav merkezinde seyahat masrafları kendilerine ait olmak üzere girebilecektir.

Adayların bu sınava başvurabilmeleri için, meslek kategorilerine uygun lisans diplomasına sahip, 31 Aralık 2015 itibariyle 32 yaşını doldurmamış olmaları (1 Ocak 1983 ve sonrası doğumlu) ve İngilizce ve/veya Fransızca dillerini çok iyi derecede bilmeleri gerekmektedir.

Sınava, her bir meslek grubunda, her ülkeden en fazla 40 aday alınacaktır. Herhangi bir meslek kategorisinde 40 kişiden fazla başvuru olması halinde en iyi 40 aday, yüksek lisans ve doktora eğitimi, iş tecrübesi, İngilizce ve Fransızcanın yanı sıra, diğer BM resmi dillerinden (Arapça, Çince, Rusça ve İspanyolca) birini bilmesi gibi nitelikler dikkate alınarak seçilecektir.

Yazılı sınav, genel ve uzmanlık soruları olmak üzere iki bölümden oluşacak ve 4,5 saat sürecektir. BM Yazmanlığı, yazılı sınavda başarılı olan adayları internet aracılığıyla yapılacak sözlü sınava (mülakat) davet edecektir.

Sınavda başarılı olan adaylar, P-1 ve P-2 seviyelerinde işe alınacak olup, BM merkezlerinin olduğu yerlerde veya Barışı Koruma Operasyonları bünyesinde görevlendirilecektir.

Başvuruların
https://careers.un.org

adresi aracılığıyla 20 Mayıs - 23 Ağustos 2015 tarihleri arasında yapılması gerekmektedir. Bu yıl, başvuru süresi 6 bölüme ayrılmış olup, başvurular yöneticilik bölümüne 20 Mayıs - 19 Temmuz, ekonomi bölümüne 27 Mayıs - 26 Temmuz, istatistik bölümüne 3 Haziran - 2 Ağustos, kamusal enformasyon bölümüne 10 Haziran - 9 Ağustos, sosyal işler bölümüne 17 Haziran - 16 Ağustos, hukuki işler bölümüne 24 Haziran - 23 Ağustos dönemlerinde kabul edilecektir.
Konu hakkında ilave bilgiye yukarıda kayıtlı internet sayfasından ulaşılması mümkündür.

Sınav BM'nin uhdesinde yapılmakta olup, Bakanlığımızın sınavın hazırlanması ve sonuçlandırılmasında herhangi bir rolü bulunmamaktadır.

Saygıyla duyurulur

THY A.O. PSS Projesi için Uzman Adayları Arıyor

İlgili pozisyon PSS (Passenger Service System) projesi kapsamında İstanbul'da görevlendirilmek üzere oluşturulmuştur.

Genel Kriterler

T.C. vatandaşı olmak,

Adli sicil ve adli sicil arşiv kaydı bulunmamak,

Erkek adaylar için; askerliğini yapmış, askerlikten muaf veya askerliği en az 2 yıl tecil ettirmeyi taahhüt etmek,

01.01.1980 ve sonrası doğmuş olmak,

Aşağıda belirtilen dil belgelerinden birini 15.07.2013 tarihi itibariyle almış olmak

YDS : 60 puan

TOEFL (IBT) : 70 puan

IELTS : 5,5 puan

Aranan Nitelikler

Üniversitelerin aşağıda belirtilen bölümlerinden lisans derecesinde mezun olmak,

Bilgisayar Bilimleri

Bilgisayar Bilimleri Mühendisliği

Bilgisayar Mühendisliği

Bilgisayar Teknolojisi ve Bilişim Sistemleri

Bilgisayar ve Enformasyon Sistemleri

Bilgisayar ve Yazılım Mühendisliği

Bilgisayar-Enformatik

Bilişim Sistemleri Mühendisliği

Bilişim Sistemleri ve Teknolojileri

Elektrik Elektronik Mühendisliği

Elektrik Mühendisliği

Elektronik Mühendisliği

Elektronik ve Haberleşme Mühendisliği

Endüstri Mühendisliği

Endüstri ve Sistem Mühendisliği

Enformatik

Havacılık ve Uzay Mühendisliği

İstatistik

İstatistik ve Bilgisayar Bilimleri

İşletme Enformatiği

İşletme Mühendisliği

Kontrol ve Otomasyon Mühendisliği

Matematik

Matematik Mühendisliği

Matematik ve Bilgisayar Bilimleri

Matematik-Bilgisayar

Mekatronik Mühendisliği

Mekatronik Sistemler Mühendisliği

Teknoloji ve Bilgi Yönetimi

Uçak Mühendisliği

Uçak ve Uzay Mühendisliği

Ulaştırma Mühendisliği

Uzay Mühendisliği

Üretim Sistemleri Mühendisliği

Yazılım Mühendisliği

Yazılım ve Bilişim Mühendisliği

Yönetim Bilimleri

Yönetim Bilişim Sistemleri

Takipçi, özgüveni ve çalışma disiplini yüksek olmak,

İyi derece MS Office programlarını bilmek

Pazarlama odaklı düşünebilmek,

Takım çalışmasına yatkın olmak,

Sözlü ve yazılı iletişimi iyi olmak,

Çözüm odaklı olmak,

Yoğun iş temposuna ayak uydurabilmek,

Analitik düşünme ve problem çözme yeteneğine sahip olmak,

Araştırmacı, dinamik, yeniliklere ve gelişime açık olmak,

Proje yönetimi ve koordinasyonu yapabilmek,

Tercihen proje yönetimi sertifikalarından (PMP, Prince2) birine sahip olmak,

Tercihen iş analizi konusunda eğitimli / tecrübeli olmak

Başvuru için tıklayınız.
https://www4.thy.com/cv/cvPazUzman3.jsf

Başvuru Şekli ve İzlenecek Yol

Yukarıdaki şartları taşıyan adayların, ilana internet üzerinden başvurmaları gerekmektedir. İnternet başvurusu dışında herhangi bir şekilde başvuru kabul edilmeyecektir.

01.01.2014 tarihinden itibaren THY A.O. ilan süreçlerine katılan adayların başvuruları kabul edilmeyecektir.

İlan, 15.07.2015 tarihine kadar yayında kalacaktır.

İlan kriterlerini sağlayan adaylar yazılı sınav ve mülakat aşamalarına davet edilecektir.

Küçük ve Orta Ölçekli İşletmeleri Geliştirme ve Destekleme İdaresi Başkanlığından:

Küçük ve Orta Ölçekli İşletmeleri Geliştirme ve Destekleme İdaresi Başkanlığı (KOSGEB) tarafından, Merkez ve Taşra Birimlerinde Görevlendirilmek Üzere 59 KOBİ Uzman Yardımcısı Alınacaktır.

Aranan Şartlar

1) T.C. Vatandaşı olmak,

2) Kamu haklarından mahrum bulunmamak,

3) 18 yaşını bitirmiş ve Giriş sınavının yapıldığı yılın ocak ayının birinci günü itibarıyla 35 yaşını doldurmamış olmak.

4) Askerlikle ilgisi bulunmamak; askerlik çağına gelmemiş, askerlik çağına gelmiş ise muvazzaf askerlik hizmetini yapmış, erteletmiş, yedek sınıfa geçirilmiş veya muaf olmak,

5) Görevini devamlı yapmasına engel olabilecek akıl hastalığı bulunmamak,

6) Türk Ceza Kanununun 53 üncü maddesinde belirtilen süreler geçmiş olsa bile; kasten işlenen bir suçtan dolayı bir yıl veya daha fazla süreyle hapis cezasına ya da affa uğramış olsa bile devletin güvenliğine karşı suçlar, Anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, zimmet, irtikap, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahküm olmamak,

7) Diğer kuruluşlarda mecburi hizmet yükümlülüğü bulunmamak, mecburi hizmet borcunu ödemeyi kabul etmiş olduğunu tevsik etmek veya diğer kuruluşun ve KOSGEB'in muvafakatı ile mecburi hizmet süresini KOSGEB'de tamamlamayı taahhüt etmiş bulunmak,

8) KPSS sınavında aşağıda belirtilen puan türlerinde, 2013 veya 2014 yıllarında asgari 70 (yetmiş) puan almak,

9) Üniversitelerin en az dört yıllık lisans düzeyinde eğitim veren;

a. KUY01 Referans kodu için Mühendislik Fakültelerinin Endüstri, İşletme, Makine, Kimya, Matematik, Mekatronik, Metalürji veya Malzeme Mühendisliği ile diğer fakültelerin Matematik veya İstatistik bölümlerinin birinden yada bunlara denkliği Yüksek Öğretim Kurulu tarafından onaylanmış yurtiçi ve/veya yurtdışı yabancı fakültelerin bölümlerinden mezun olmak ve KPSSP8 puan türünden asgari puanı almış olmak,

b. KUY02 Referans Kodu için Siyasal Bilgiler, İktisadi ve İdari Bilimler, İktisat veya İşletme Fakültelerinin İktisat, İşletme, Maliye veya Kamu Yönetimi bölümlerinin birinden yada bunlara denkliği Yüksek Öğretim Kurulu tarafından onaylanmış yurtiçi ve/veya yurtdışı yabancı fakültelerden mezun olmak ve KPSSP57 puan türünden asgari puanı almış olmak,

c. KUY03 Referans kodu için Mühendislik Fakültelerinin İnşaat Mühendisliği bölümünden yada bunlara denkliği Yüksek Öğretim Kurulu tarafından onaylanmış yurtiçi ve/veya yurtdışı yabancı fakültelerin bölümlerinden mezun olmak ve KPSSP8 puan türünden asgari puanı almış olmak,

d. KUY04 Referans Kodu için İletişim Fakültelerinden yada bunlara denkliği Yüksek Öğretim Kurulu tarafından onaylanmış yurtiçi ve/veya yurtdışı yabancı fakültelerden mezun olmak ve KPSSP8 puan türünden asgari puanı almış olmak,

e. KUY05 Referans Kodu için Siyasal Bilgiler, İktisadi ve İdari Bilimler, İktisat veya İşletme Fakültelerinin Kamu Yönetimi bölümünden yada bunlara denkliği Yüksek Öğretim Kurulu tarafından onaylanmış yurtiçi ve/veya yurtdışı yabancı fakültelerden mezun olmak ve KPSSP47 puan türünden asgari puanı almış olmak,

f. KUY06 Referans kodu için Mühendislik Fakültelerinin Makine Mühendisliği bölümünden yada bunlara denkliği Yüksek Öğretim Kurulu tarafından onaylanmış yurtiçi ve/veya yurtdışı yabancı fakültelerin bölümünden mezun olmak ve KPSSP8 puan türünden asgari puanı almış olmak,

g. KUY07 Referans kodu için Mimarlık Fakültelerinin Mimarlık bölümünden yada bunlara denkliği Yüksek Öğretim Kurulu tarafından onaylanmış yurtiçi ve/veya yurtdışı yabancı fakültelerin bölümlerinden mezun olmak ve KPSSP8 puan türünden asgari puanı almış olmak,

h. KUY08 Referans Kodu için Siyasal Bilgiler, İktisadi ve İdari Bilimler, İktisat veya İşletme Fakültelerinin Uluslararası İlişkiler bölümünden yada bunlara denkliği Yüksek Öğretim Kurulu tarafından onaylanmış yurtiçi ve/veya yurtdışı yabancı fakültelerden mezun olmak ve KPSSP88 puan türünden asgari puanı almış olmak,

Ön Başvuru

Yukarıdaki şartları haiz olan adaylar;

10) Başvurusunu 15 Haziran 2015 tarihinde saat 09:00'dan 26 Haziran 2015 günü saat 17:00'e kadarhttp://www.kosgeb.gov.tr internet adresinden, elektronik ortamda yapacaktır. Adayların doğrulattıkları elektronik posta adreslerine başvuru yaptıklarına dair bir bilgilendirme postası atılacaktır.

11) Her aday, yalnızca bir pozisyon için başvuru yapabilecektir.

12) Başvurular T.C. Kimlik Numarası ile yapılacak olup kimlik ve adres bilgileri, Kimlik Paylaşım Sisteminden alınacaktır.

13) Adaylar için başvuru sonrası gerekli her türlü duyuru elektronik ortamda yapılacaktır.

14) Müracaatlar aşağıda belirtilen pozisyonlara yapılacaktır;
http://euygulama.dpb.gov.tr/dpb_web/menu/Ilan_Menu.aspx?ID=b107519e-e1d5-4ba1-b872-624eb3eecfa8




Sözlü Sınava Katılma Şartları

Başvurusunu Yapan Adaylardan;

1) Başvurunun yapıldığı pozisyona göre, KPSS puanı en yüksek olandan başlanarak atama yapılacak pozisyon sayısının en fazla dört katına kadar aday sözlü sınava çağrılacaktır. Çağrılmaya hak kazanan en düşük puana sahip adayla aynı puanı alan adayların tamamı sözlü sınava çağrılacaktır.

2) Sözlü sınavda adaylar, alan bilgisi, kavrayış, ifade ve temsil kabiliyeti, muhakeme gücü, görevlendirileceği pozisyona yatkınlığı, davranış ve tepkilerinin mesleğe uygunluğu gibi niteliklere sahip olup olmadığı kriterleri de göz önüne alınarak değerlendirilecektir.

3) Sözlü sınava hak kazanan adaylar, sözlü sınav öncesihttp://www.kosgeb.gov.tr internet adresinden temin edecekleri KOBİ Uzman Yardımcılığı Bilgi ve Başvuru Formu'nu el yazısı ile okunaklı şekilde doldurup yanlarında bulunduracaktır. Formu eksik olan adaylar, sözlü sınava alınmayacaktır.