iyi bir basket atıcısı olmak. çöpe kadar gitmeye üşenip oturduğum yerden elimdekileri çöpe sallıyorum. ilk başlarda çöpün yanında birikenlerden bir poşet daha çöp çıkardı ama şimdilerde ustalaştım.
bir de dağ gibi biriken bulaşıklar var tabi. bardak kalmayana kadar bulaşık yıkamaya üşenmek ve sonunda mecbur kalıp o bulaşıkları yıkamak.

büyük hedeflerle kurulan yeni bir fastfood markası. kısa sürede görmeye sıklıkla alışacağımız bir markaya dönüşeceğini tahmin etmek zor değildir.

ürün gamı kfc ile aynıdır. iddiası ise %100 yerli, helal, hijyen olmasıdır.

tavuk üreticisi akdeniz toros'tur. bu markayı bilenler bilir. hem tavuk üretim hem de kesimi* çok özeldir. muhtemelen doğala en yakın endüstriyel tavuk çiftliğidir.
http://ardenfc.com/

cengiz aytmatov'un romanında geçen; aklını sahibinin emrine vermiş, robot insanlardır .. sahipleri onlara ne emrederse, sorgusuz sualsiz o işi yaparlar ..

romanda mankurt şu şekilde geçiyor:
annesi sürekli gerçekleri oğluna anlatmasına rağmen çocuğun aklına hiç bir şey girmiyor ve sonunda sahibinin emri ile annesini öldürüyor ..

cumhurbaşkanımızın yakın zaman önce gündemimize sokmuş olduğu bir kelimedir ve muhalefetimizin içler acısı halini resmetmektedir ..

böyle babanız kahveye götürünce içtiğiniz şey, canım da istedi ha.

http://euygulama.dpb.gov.tr/dpb_web/menu/Ilan_Menu.aspx?ID=bcee035d-97a3-4bc9-89ac-4e991cdc31a5
http://euygulama.dpb.gov.tr/dpb_web/menu/Ilan_Menu.aspx?ID=64639231-0296-40e3-97d8-895cbc9c850a

el alışkanlığı ve dil bilgisinden taviz vermeyen yazardır. kendi üstüne düşeni yapmaktadır, gerisi yazılıma kalmış...

Çok ağır, yavaş yavaş, ahenkli.

Netice

@4 le aynı durumu yaşamaktayım. neden görünmüyor kimdir bu?

yönetim bi el at şu işe kendimi özel numara ile taciz ediliyormuş gibi hissediyorum

gazetecilerin tiyatrodan çok anlamadığının göstergesidir. https://www.youtube.com/watch?v=laLC7n0oWho&feature=youtu.be

sokakları denize çıkmasa da her ANGARALI tarafından sevilen şehrin adıdır

açık açık söylese kabul edilmeyeceğini bilmesi ile lafını seyrelterek kullanan insanın psikolojik tavrıdır. bir alt tondan çalar, söyler. suistimale meyilli. ama hep yapıyoruz ya şekil tartışmak. içeriği, olması gerekeni (tabi ki herkese göre değişir) unutarak. maalesef, ambalaj içindekilere üstün geliyor. keşke gelmese.

Sınavdan sonra çocuğunun boş durmasını istemeyen anne talebine karşı oluşmuş tepki içeren bir fotoğraf

nerji ve Tabii Kaynaklar Bakanlığından:

ENERJİ VE TABİİ KAYNAKLAR BAKANLIĞI AVUKATLIK GİRİŞ SINAVI DUYURUSU

(gbkz:SINAVA İLİŞKİN BİLGİLER):

Bakanlığımız merkez teşkilatında (Ankara) istihdam edilmek üzere, 17/10/2015 tarihli 29505 sayılı Resmi Gazete'de yayımlanan "Enerji ve Tabii Kaynaklar Bakanlığı Hukuk Müşavirliği ve Avukatlık Sınav ve Atama Yönetmeliği" hükümlerine göre, Bakanlığımızda boş bulunan 6. dereceli 10 (on) adet Avukat kadrosuna sözlü sınavla (gbkz:Avukat) alımı yapılacaktır.

Atama yapılacak kadro sayısının 5 (beş) katı kadar aday giriş sınavına çağrılacaktır. Sınava katılabileceklere ilişkin liste, sınava katılma şartlarını taşıyan ve usulüne uygun olarak başvuranlardan KPSS P3 puanı en yüksek olan adaydan başlamak üzere düzenlenecektir. Eşit puan almış olmaları nedeniyle son sıradaki aday sayısının birden fazla olması halinde bu adayların tümü sınava çağrılacaktır.

1) (gbkz:SINAVA BAŞVURU ŞARTLARI)

Giriş sınavına katılmak isteyen adaylarda son başvuru tarihi (18/12/2015) itibariyle aşağıdaki şartlar aranacaktır:

a) 14/7/1965 tarihli ve 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 48 inci maddesinde belirtilen genel şartları taşımak,

b) Hukuk Fakültelerinden ya da bunlara denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilmiş yurt dışındaki yükseköğretim kurumlarından mezun olmak,

c) Başvuru tarihinin son günü itibariyle Avukatlık Ruhsatnamesine sahip olmak,

d) KPSS (B) Grubu kadrolar için yapılan 05 Temmuz 2014 tarihli Kamu Personeli Seçme Sınavından KPSSP3 puan türünden en az 75 puan almış olmak,

e) Yabancı Dil Bilgisi Seviye Tespit Sınavından (YDS) İngilizce dilinde en az (C) düzeyinde puan veya Ölçme, Seçme ve Yerleştirme Merkezi Yönetim Kurulunca eşdeğerliği kabul edilen ve uluslararası geçerliliği bulunan başka bir sınavdan bu puana denk bir puan almış olmak.

2) (gbkz:BAŞVURU TARİHİ, ŞEKLİ VE YERİ)

Giriş sınavı başvuruları 07/12/2015 tarihinde başlayacak 18/12/2015 tarihi mesai bitimi (saat 17:00) itibariyle sona erecektir.

Başvurular, Enerji ve Tabii Kaynaklar Bakanlığının internet sayfasından (www.enerji.gov.tr) veya doğrudan Enerji ve Tabii Kaynaklar Bakanlığı Personel Dairesi Başkanlığından (Nasuh Akar Mah. Türkocağı Cad. No: 2 Bahçelievler-Çankaya/ANKARA) temin edilecek başvuru formu doldurularak, istenilen belgeler ile birlikte şahsen, elden veya posta yoluyla Personel Daire Başkanlığına yapılacaktır.

Posta ile yapılan başvurularda üçüncü maddede belirtilen belgelerin son başvuru tarihine kadar Personel Dairesi Başkanlığına ulaşması şarttır. Postadaki gecikmeler veya süresi içerisinde yapılmayan başvurular ile eksik belge içeren ya da imzasız başvuru formları değerlendirmeye alınmayacaktır.

Başvuru formu ve ekli belgelerin incelenmesi sonucu 1. maddede belirtilen şartlara haiz olup, sınava katılmaya hak kazanan adayların listesi Enerji ve Tabii Kaynaklar Bakanlığı'nın "www.enerji.gov.tr" internet sayfasında 24/12/2015 tarihinde ilan edilecek olup adaylara ayrıca tebligat yapılmayacaktır. Giriş sınavına katılacakların listesine, isim listesinin ilanından itibaren 3 gün içerisinde itiraz edilebilir.

3) (gbkz:BAŞVURUDA İSTENECEK BELGELER)

a)Enerji ve Tabii Kaynaklar Bakanlığının internet sayfasından (www.enerji.gov.tr) veya doğrudan Enerji ve Tabii Kaynaklar Bakanlığı Personel Dairesi Başkanlığından temin edilerek başvuru sahibi tarafından eksiksiz doldurulmuş ve imzalanmış Sınav Başvuru Formu,

b) Diploma veya mezuniyet belgesinin aslı veya onaylı örneği (eğitimini yurt dışında tamamlamış olanların diploma denklik belgesinin aslı veya onaylı örneği),

c) Avukatlık Ruhsatnamesinin aslı veya onaylı örneği,

d) 2 adet renkli vesikalık fotoğraf,

e) KPSSP3 sonuç belgesinin bilgisayar çıktısı,

f) YDS veya Ölçme, Seçme ve Yerleştirme Merkezi Yönetim Kurulunca eşdeğerliği kabul edilen ve uluslararası geçerliliği bulunan sınav sonuç belgesi,

g) Özgeçmiş, (Enerji ve Tabii Kaynaklar Bakanlığı'nın "www.enerji.gov.tr" internet sayfasında yer alan örneğe uygun olarak düzenlenecektir.)

Yukarıda listelenen belgelerin son başvuru süresine kadar Enerji ve Tabii Kaynaklar Bakanlığı Personel Dairesi Başkanlığına teslim edilmesi şarttır. (b) ve (c) bentlerinde istenilen belgeler, asılları ibraz edilmek kaydıyla Personel Dairesi Başkanlığı tarafından da onaylanabilir.

4) (gbkz:SINAVIN TARİHİ, YERİ, ŞEKLİ VE KONULARI)

Giriş sınavı, 26-27-28 Ocak 2016 tarihlerinde Nasuh Akar Mahallesi Türk Ocağı Caddesi No:2 Bahçelievler/Çankaya/ ANKARA adresinde yer alan Bakanlığımız merkez binası E Blok 2 no'lu toplantı salonunda yapılacaktır.

Giriş sınavı sözlü olarak yapılacaktır.

Sözlü sınav konuları şunlardır;

a) Anayasa Hukuku, İdare Hukuku, Vergi Hukuku, İdari Yargılama Hukuku, Ceza Hukuku, Ceza Usul Hukuku, Medeni Hukuk, Borçlar Hukuku, Ticaret Hukuku, İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku, Medeni Usul Hukuku, İcra ve İflas Hukuku, İnsan Hakları Hukuku, Uluslararası Hukuk, 657 sayılı Devlet Memurları Kanununa ilişkin bilgi düzeyi,

b) Bir konuyu kavrayıp özetleme, ifade yeteneği ve muhakeme gücü,

c) Liyakati, temsil kabiliyeti, davranış ve tepkilerinin mesleğe uygunluğu,

d) Özgüveni, ikna kabiliyeti ve inandırıcılığı,

e) Genel yetenek ve genel kültürü,

f) Bilimsel ve teknolojik gelişmelere açıklığı,

5) (gbkz:DEĞERLENDİRME VE SONUÇ)

Adaylar giriş sınavı komisyonu tarafından 4. Maddenin üçüncü fıkrasının (a) bendi için 50 (elli) puan, (b), (c), (d), (e) ve (f) bentlerinde yazılı özelliklerin her biri için 10 (on) puan üzerinden değerlendirilir ve verilen puanlar ayrı ayrı tutanağa geçirilir. Sözlü sınavda başarılı sayılmak için giriş sınavı komisyon başkan ve üyelerinin yüz tam puan üzerinden verdikleri puanların aritmetik ortalaması en az 70 (yetmiş) olması şarttır.

Sözlü sınavda en yüksek not alan adaydan başlanılarak başarı puanı tespit edilir ve nihai başarı sıralaması yapılır. Giriş sınavı puanlarının eşit olması halinde KPSSP3 puanı yüksek olan aday sıralamada üstte yer alır.

Bu sıralama sonucunda, 10 (on) asıl aday ile 5 (beş) yedek aday belirlenir.

Giriş sınavında 70 (yetmiş) ve üzerinde puan almış olmak, asıl sıralamaya giremeyen adaylar için müktesep hak teşkil etmez.

Giriş sınavı sonuçları, Bakanlığın "www.enerji.gov.tr" internet sayfasından ilan edilmek suretiyle duyurulur. Sınavı kazanan adaylara ayrıca tebligat yapılmaz.

Adaylar sınav sonuçlarının ilanı tarihinden itibaren 5 (beş) iş günü içinde sınav sonuçlarına yazılı olarak itiraz edebilirler. İtirazlar, itiraz süresinin bitiminden itibaren en geç 7 (yedi) iş günü içerisinde Sınav Komisyonu tarafından değerlendirilerek sonuçlandırılır ve ilgililere yazılı olarak bildirilir.

Giriş sınavını kazananlardan sınav başvuru formunda gerçeğe aykırı beyanda bulunduğu veya belge verdiği tespit edilenlerin sınav sonuçları geçersiz sayılır ve atamaları yapılmaz. Atamaları yapılmış olsa dahi iptal edilir. Bunlar hiçbir hak talep edemez. Ayrıca, gerçeğe aykırı beyanda bulunduğu veya belge verdiği tespit edilenler hakkında Cumhuriyet Başsavcılığına suç duyurusunda bulunulur.

Giriş sınavına ilişkin gerekli görülen bilgilendirmeler, Bakanlığın "www.enerji.gov.tr" internet sayfasından yapılacaktır.

(gbkz:İLETİŞİM BİLGİLERİ)

Adres: Enerji ve Tabii Kaynaklar Bakanlığı Personel Dairesi Başkanlığı Nasuh Akar Mahallesi Türkocağı Cad. No: 2 Bahçelievler - Çankaya/ANKARA

Bilgi Alınacak Telefon Numaraları: (0312) 222 41 59 - (0312) 212 64 20/7306 - 7501

İlan olunur.

Detaylar için [http://euygulama.dpb.gov.tr/dpb_web/menu/yeni_PDF.aspx?6f96e704-ea31-48fe-8d81-ac1696a8bbc3 tıklayınız...]

Tıp fakültesi bitiren doktorlara bir yıl kapristen egodan uzak tutan adamlik dersi verilmeli .
Devlet hastanelerine ne zaman gittiysem mutlaka ya doktorla yada hemşire çalışan personeliyle tartismisimdir, hepsi devlet güvencesine sırtını dayamis kimseye eyvallahlari yok. çok şikayetçi oldum mazeret ve nasihat duydum.
10 senedir gitmiyorum devlet hastanelerine lanet olsun havaları batsin, çok güzel hastahaneler yapıldı ama hasta ve yakınlarına ilgi hiç değişmedi. Özel hastahanelerde insan olduğumuzu anlıyoruz.
Polislere gelince eğitim şart vicdanı edebi saygıyı unutmamasi için, 80 yaşındaki bir dedemize ters kelepçe vurup gaz sıkan şerefsiz edepsiz hayasizlar polis olmamalı.
Polis çağıran doktor b.k da boncukmu gördü adı herif. Doktor olmuşsun ulan, 80 yaşındaki adamı dagdaki çoban bile ikna edebilir.
Ama ne gereği var ben sadece Doktorum culduz ihtiyar cahille ugrasamam basarim butona polis halleder, Poliste maşallah doktora direndi diye 80 lik suçluya ters kelepçe ardından gaz vererek görevini doktor abisi memlun olsun diye fazlasıyla yaptı. Devlete sesleniyorum hep okumuş uzmanlara danışarak sistem kurulamaz, yaşanan olaylarda mağdur olan adam yerine konulmayan cobanlarida dikkate alın.

(bkz: kuzey Kore )

(bkz: Accelerated Mobile Pages)

Google'nin açık kaynak kodlu bir girişimi. Amaç ise mobil web sitelerinin performansını artırmak.

nefret ettiğim,arsız bulduğum,duyduğumda tahammül edemediğim,
hatta ve hatta söylendiğinde;
*dayı oğlu mu
*dayı kızı mı
*hala oğlu mu
*hala kızı mı
*amca oğlu mu
*amca kızı mı
*teyze oğlu mu
*teyze kızı mı....
olduğu anlaşılamayan, bütün bu kelimelerimizi yutup yok eden kapitalin lanet karadeliği...

Nick altima entry yazmayi sevmiyorum. Ancak boyle bir asisti gole cevirmesem olmazdi.
@17'yi okuyun. Entrylerime denk geldiginizde soyle bir goz atin. @17'nin sahibinin yazdiklarina da -sayet katlanabilirseniz- bir goz ativerin.
Iste o zaman bu guruhun herhangi bir matematiksel degerle ifade edilemeyecek iftira atma potansiyelini, donekligini, kepazeligini, yalan ve tarafgirlige dayali bakis acisini, cehaletten beslenen curetini hemen farkedeceksiniz.
Ama size tavsiyem boylelerine sakin gulmeyin. Yarin oburgun colugunuz cocugunuz olur. Allah esirgesin ya bunlara benzerse... gulersen basina gelir diye bosa dememisler di mi...