(bkz: üşeniyorum ) kısa ve öz. eklenmeli bence lügata.

(bkz: Bugün ölmek için güzel bir gün)

müdür

Olursa alır belediyeyi. Sarıgül'e de benzemez.

boştur, boşunadır.

Hayatı boyunca evlenmeden kalmış bir adam duymuştum. Ve doksan yaşında ölüm döşeğindeyken birisi ona, “Yaşamın boyunca evlenmedin fakat nedenini asla söylemedin artık ölüyorsun, en azından merakımızı dindir. Bir sır varsa şimdi söyleyebilirsin çünkü birazdan göçmüş olacaksın. Sırrın açığa çıkmış bile olsa sana bir zararı olamaz” dedi.
"Evet, bir sır var. Ben evliliğe karşı değilim ama mükemmel bir kadın arıyordum. Aradım ve aradım ve tüm yaşamım kayıp gitti” dedi adam.
Soruyu soran “Fakat bu koca dünya üzerinde, milyonlarca insan var, onların yarısı kadın, bir tane mükemmel kadın bulamadın mı?” diye sordu.
Ölmek üzere olan adamın gözlerinden yaşlar aktı. “Evet, bir tane buldum” dedi.
Soruyu soran tamamıyla şoka uğramıştı. “O halde ne oldu? Niçin evlenmedin?” dedi.
Ve yaşlı adam, “Fakat kadın mükemmel bir koca arıyordu.”

Kıtlama içenin yanında esamesi okunmaz.

kardeşim ne yapıyorsun diye yayvan bir ağızla sorulur. akabinde ve detayında ne söylediğiniz pek önemsenmeden kendisinin söyleyeceklerini söyler. sürekli bir dostluk, kardeşlik, samimiyet vs vurgusu vardır konuşmalarında.
değer vermek ve değer verdiğini söylemek farklı şeylerdir.

çoğu zaman birbirinden bağımsız zaman parçaları olarak gözünüzde canlanan ama aslında bir bütün olan hayatınızın üç kelime ifadesidir.

bir anlamda birbirinden bağımsızdır, zira herşey gibi siz, sizin doğrularınız, bakış açınız herşey gibi yaşamla beraber defalarca yeniden şekillenmektedir. tıpkı seramik çamurunun defalarca şekillenip, bozulup, tekrar şekillenmesi gibi. ama özünde belki sabit kalan malzemedir. belki su ile ıslandığında daha kolay şekil alan, belki zamanla sertleşen, fırına girince sertleşen, sırlanan, kırılan ama özünde hala çamur olan siz. aslında özünde hiç değişmeyen siz.

aslında farkında olsanız da olmasanız da bir yörünge çerçevesinde yaşadığınız, aslında çok da fazla endişelenmemiz gereken, yaşam içinde yaşanmışlıklarınızın umutlarınızı ve hayallerinizi kendine katık edip şekil verdiği şeydir yaşam. fırsatlar, köşebaşlarında sizi bekleyen insanlar, seçimlerle şekillense de çoğu zaman endişeye bırakmayacak kadar tutarlı üç zaman parçasıdır hayat dediğiniz şey.

eğer sahici olup, duygu ve düşüncelerinizde yüzleşmiş, vicdanlı davranmayı başarabilmiş, iyi insan olabilmeyi, hür düşüncele bir yaşam yaşamışsanız. tercihler, zorluklar bir anlamda geçmişteki doğrultuda size çözümlenecek fırsatlar size aynı ışıktan yansıyacaktır.

zira ne yazık ki hayat bir bütündür; her ne kadar ders alsanız da bazı bazı, her ne kadar da kararcı olsanız da o bütünün çok dışına çıkıp çok da farklı bir şey yapamazsınız. zira hayatınız elinizdeki çamurdan ibarettir. yapılabilecek tek şey o çamurun sınırları, yapabilirlikleri, avantaj ve dezavantajları konusunda doğru bilgiye sahip olup, kendinizi tanımaktır sadece.

Severek ayrılanlar bilirler ayrılığı
Erhan güleryüz ( ayna)

Ayrilinca facebook yarısı bayana yarısı baya mı ait oluyor?
En çok like lananlar bana ait ölümü çiğnersin alamazsın!

DİCLE ÜNİVERSİTESİ REKTÖRLÜĞÜNDEN

SÖZLEŞMELİ PERSONEL ( 657 SAYILI KANUNUN 4/B MADDESİ GEREĞİ )

ALIM İLANI



Sözleşmeli personel çalıştırılmasına ilişkin olarak 28 Haziran 2007 tarihli ve 26566 sayılı Resmi Gazete'de yayımlanan esaslar ve 5620 sayılı Kanun ve 06.06.1978 tarih ve 7/15754 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı ile yürürlüğe konulan Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esaslar ile ek ve değişikliklerine göre 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 4. maddesinin (B) fıkrasına göre Üniversitemizde istihdam edilmek üzere, Personel Daire Başkanlığında adaylar huzurunda yapılacak kura ile aşağıda belirtilen pozisyonlara sözleşmeli personel alınacaktır. Ayrıntılı Bilgi www.dicle.edu.tr.

(gbkz:1 kişi, eczacı) açıklama: Eczacılık Fakültesi mezunu olmak.

657 sayılı Devlet Memurları Kanunun 4/B maddesi gereğince Üniversitemizde istihdam edilmek üzere sözleşmeli personel alımı yapılacaktır. Başvuracak adayların en geç 03.06.2015 tarihi mesai bitimine kadar Üniversitemiz Rektörlüğü Personel Daire Başkanlığına aşağıda belirtilen belgeler ile birlikte şahsen müracaat etmeleri gerekmektedir.



BAŞVURU GENEL ŞARTLARI VE DİĞER DETAY BİLGİLER



1-Adaylardan, ilanda unvanı, adedi ve özel şartları belirtilen pozisyonlara başvurularda ayrıca, 657 sayılı Kanunun 48.maddesinde belirtilen aşağıdaki genel şartlar aranır.

Genel şartlar;

a) Türk Vatandaşı olmak,

b) Kamu haklarından mahrum bulunmamak,

c) Türk Ceza Kanununun 53 üncü maddesinde belirtilen süreler geçmiş olsa bile; kasten işlenen bir suçtan dolayı bir yıl veya daha fazla süreyle hapis cezasına ya da affa uğramış olsa bile devletin güvenliğine karşı suçlar, Anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, milli savunmaya karşı suçlar, Devlet sırlarına karşı suçlar ve casusluk, zimmet, irtikâp, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkum olmamak.

d) Erkek adayların, muvazzaf askerlik çağına gelmemiş veya askerlik çağına gelmiş ise muvazzaf askerlik hizmetini yapmış veya erteletmiş veya yedek sınıfına geçirilmiş olmak,

e) 657 Sayılı Kanunun 53 üncü madde hükümleri saklı kalmak kaydı ile görevini devamlı yapmasına engel olabilecek akıl hastalığı bulunmamak.

f) Başvuracak adayların; 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 4/B maddesinin "Bu şekilde istihdam edilenler, hizmet sözleşmesi esaslarına aykırı hareket etmesi nedeniyle kurumlarınca sözleşmelerinin feshedilmesi veya sözleşme dönemi içerisinde Bakanlar Kurulu Karan ile belirlenen istisnalar hariç sözleşmeyi tek taraflı feshetmeleri halinde, fesih tarihinden itibaren bir yıl geçmedikçe kurumların sözleşmeli personel pozisyonlarında istihdam edilemezler" hükmü gereğince bu maddeye aykırı durumu tespit edilenlerin müracaatı değerlendirmeye alınmayacaktır.

2- Herhangi bir Sosyal Güvenlik Kurumundan emeklilik veya yaşlılık aylığı almıyor olmak.

3-Müracaatlar ilanın yayımlandığı günü izleyen 15 gün içinde (mesai bitimine kadar) Personel Dairesi Başkanlığından veya www.dicle.edu.tr web adresinden temin edilecek başvuru formu ve aşağıda istenilen belgelerle birlikte (noter tasdikli veya aslı görülmek üzere Personel Dairesi Başkanlığınca onaylanmış) aşağıda adresi yazılı bulunan Personel Daire Başkanlığı’na şahsen müracaat etmeleri gerekmektedir. Posta ile yapılan başvurular dikkate alınmayacaktır.





a) Öğrenim Belgesi ve Fotokopisi.

b) Nüfus Cüzdanı ve Fotokopisi.

4- Atanmaya hak kazanan asil aday ile yedek aday başvuru bitim tarihi itibariyle en geç 10 (iş günü) gün içerisinde www.dicle.edu.tr adresinden ilan edilecektir.Bu ilan tebliğ mahiyetinde olacağından ayrıca tebligat yapılmayacaktır.

5-Atanmaya hak kazanan asil adaylar; ilan tarihi itibariyle 10 gün içerisinde istenilen belgeler ile birlikte sözleşme imzalamak üzere başvuruda bulunmaması halinde aynı pozisyon için belirlenen yedek aday davet edilecektir.

6-Adaylarla Hizmet Sözleşmesi yapılacak olup, sözleşmede belirtilen şartları yerine getirmeyen adayların sözleşmeleri 1 ( Bir ) ay içerisinde fesh edilecektir.

Atanmaya hak kazanan adaylardan istenilen belgeler ;

1-Sağlık Kurulu Raporu ( Heyet Raporu )

2-Askerlik Belgesi ( Erkek Adaylar için )

3- 2 Adet Fotoğraf

Gerçeğe aykırı beyanda bulunduğu tespit edilenlerin yerleştirilmeleri geçersiz sayılarak atamaları yapılmayacak, yapılmış olsa dahi iptal edilecektir. Bu kişiler hiç bir hak talep edemeyecekler ve haklarında Türk Ceza Kanununun ilgili hükümleri uygulanmak üzere Cumhuriyet Savcılığına suç duyurusunda bulunulacaktır.

Halen Kurumumuzda 657 sayılı kanunun 4/ B maddesi statüsünde sözleşmeli personel olarak çalışan personelin başvuruları kabul edilmeyecektir.


Adres: Dicle Üniversitesi Rektörlüğü / Personel Daire Başkanlığı

Üniversite Kampüsü / DİYARBAKIR



İlan Başvuru Tarihi : 20.05.2015

Son Başvuru Tarihi : 03.06.2015 ( Mesai bitimine kadar )

Kura Tarihi : 04.06.2015 Saat: 10.00 (Personel Daire Başkanlığı) http://bimtalep.dicle.edu.tr/AnnouncementDetail.aspx?uid=9d9c9299-b1ca-4ee6-95a2-bbbb088f30bd

Küfür etmeden entry girmek.

2 kişi sosyal yardım ve inceleme görevlisi

- Bilgisayar Sretifikası veya transkript te bilgisayar eğitimi almış olanlar
- Sosyoloji, Psikoloji, Danışmanlık ve Rehberlik, Sosyal Hizmetler, İktisadi ve İdari Bilimler Fakülteleri , Eğitim Fakültelerinin Felsefe Gurubu ve Bilgisayar bölümü
- En az B sınıfı Ehliyet
- Aday vakfın bulunduğu ilçe sınırları içinde ikamet ediyor olmalı
- 1) Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak. 2) Sadece Erkek Adaylar Başvuru Yapabilir.(Aktif olarak Sahada Çalışacaklarından) 3) Medeni haklarını kullanma ehliyetine sahip olmak. 4) 18 yaşını bitirmiş olmak ve 35 yaşını doldurmamış olmak. 5) Askerlik görevini yapmış , muaf veya askerlikle ilişkisi bulunmamak. Tecilli Olan veya Askerlik görevini yapmamış olanların Başvurusu kabul edilmeyecektir. 6) Kamu haklarından mahrum bulunmamak. 7) Türk Ceza Kanununun 53 üncü maddesinde belirtilen süreler geçmiş olsa bile; kasten işlenen bir suçtan dolayı bir yıl veya daha fazla süreyle hapis cezasına ya da affa uğramış olsa bile devletin güvenliğine karşı suçlar. Anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, zimmet, irtikâp, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkûm olmamak. 8) Görevin özelliğine göre eğitim, yaş, tecrübe gibi özel şartları taşımak. 9) Sosyal Yardım ve İnceleme görevlisinde 4 yıllık Yükseköğretim Sosyoloji, Psikoloji, Danışmanlık ve Rehberlik, Sosyal Hizmetler, İktisadi ve İdari Bilimler Fakülteleri , Eğitim Fakültelerinin Felsefe Gurubu ve Bilgisayar bölümü mezunu olmak. Bu bölümler dışında başvurular kabul edilmeyecektir. 10) ÖSYM tarafından yapılan 2014 Kamu Personeli Seçme Sınavında KPSS P3 puan türünde en az 60 puan almış olmak. 11) Bilgisayar sertifikası zorunludur. 12) Sosyal iletişim becerisine sahip olmak. 13) En az B sınıfı ehliyet sahibi olmak ehliyeti olmayanların başvurusu kabul edilmeyecektir. 14) Mütevelli Heyeti Alım Yapıp Yapmamakta Yetkilidir. 15) Başvuracak adayların işe alım ilan tarihi olan 14/04/2015 tarihinden geriye dönük en az 6 ay Göle İlçesi sınırları içerisinde ikamet etmesi zorunludur.

Kıtlık mı var?

Kız veya erkek mi kalmadı?

Hiç mi aşık olmayı istemediniz?

Ey hüzünlerimi hayra çeviren Allah'ım! Dilimi duasız, gönlümü sensiz bırakma.

Kocaeli’nin Karamürsel ilçesinde MHP İlçe Başkanı, bonzai adlı uyuşturucuyu sattığı belirlenen bir kişiyi tekme tokat dövdü. TAbi bu kamera olayı işin içine girince göstermelik oluyor herşey. Bu sokaklar bizim tarzına çıkmış abinin yaptığı. https://youtu.be/9yCxplzTXhE

mustafa hiram abas (bay pipo olarak da bilinir) (1932, istanbul - 26 eylül 1990, istanbul) türk istihbaratçı.

1932'de istanbul'da doğdu. 1957 yılında ankara üniversitesi siyasal bilgiler fakültesi'ni bitirdi. müfettişlik görevinden sonra yedek subay olan ve mit'te çalışmaya başlayan ve 12 mart döneminde mit'te etkin görevlerde bulunan abas, 1978'de namık kemal ersun'un tasfiyesiyle ilişkili olarak kendi isteğiyle emekliye ayrıldı.

1983'te ikinci kez mit'e dönen abas, 1988'de yayımlanan mit raporu olayında sorumlu görülerek raporu kaleme alan mehmet eymür'le pasif göreve alınmak istenince ikinci kez teşkilattan kendi isteğiyle ayrıldı. korkut eken ile abi kardeş, eski mit müsteşarı ve korgeneral mehmet fuat doğu ile baba oğul ilişkisi içinde olduğu çeşitli kitaplarda belirtilmiştir.[kaynak belirtilmeli]

amerikan silah firmalarının türkiye temsilciliğini yapan bir şirkette çalışırken 26 eylül 1990 sabahı işine gitmek için yola çıktığında uğradığı suikastta yaşamını yitirdi. evinin yakınlarında, belediye işçisi gibi giyinmiş kişilerin açtığı çapraz ateşin ortasında kalan abas, olay yerinde öldü. cinayeti dev-sol üstlense de, hiram abas'ın faili meçhul davası tozlu raflarda çürüyüp gitmiştir

Herkesin bir köyü vardır elbet. Gitmese de görmese de o köy bizim köyümüzdür.

orta saha oyuncusu.
İspanyol futbolcudur. La Liga ekiplerinden Malaga CF'da kiralık olarak forma giymektedir.

kavga ederken karşısındakini tanımamak
(gbkz:kimsin lan sen)