pekiştirilmeyen davranışların unutulması ya da terk edilmesidir. psikoloji terimidir, insan davranışlarını açıklarken kullanılır.

Nalan ÇALIŞKAN

Malmüdürü

Telefon: (0252) 572 50 25

Faks: (0252) 572 82 68

gardrop fuat benzeri iri kıyım biri.

malta'da 1.55 eurodan satılmaktadır. karşılaştırmak isteyenler için.

Birbiri yerine kullanılabilecek mallar. Örneğin, pirinç ile makarna ikame inallardandır.

Geleceğim için hayır.

bu yılın ilk çeyreğinden itibaren cebimize eklenen bozukluklarla 91 milyon bozukluk eklenmiş oldu.

biten

burdur ili karamanlı ilçesi kaymakamıdır

İlçe Kaymakamımız Sayın Yusuf ALTUN 1985 yılında Van / Erciş’te doğdu.2009 yılında Ankara Üniversitesi Siyasal Bilgiler Fakültesi Siyasal Bilimi ve Kamu Yönetimi Bölümünden mezun oldu.

Maliye Bakanlığında Vergi Denetmeni Yardımcısı olarak görev yapmakta iken İçişleri Bakanlığı’nca açılan Kaymakam Adaylığı sınavını kazanarak Aydın Valiliği Kaymakam Adayı olarak 2011 yılında atandı. Sırasıyla Aydın Valiliğinde il stajını, Kocaeli ilinde teftiş stajını tamamladı. Antalya /Gazipaşa ve Çorum /Osmancık ilçelerinde Kaymakam Refiki olarak görev yaptı. Bilecik / İnhisar Kaymakam Vekilliği görevinde bulundu.2012-2013 yılları arasında 1 yıl süreyle Amerika Birleşik Devletlerinde bulundu. Unıversity of Maryland, Baltimore County’de dil eğitimi aldı. Birleşik Devletlerin idari yapısı üzerine incelemelerde bulundu. Türkiye Cumhuriyeti Vaşington Büyükelçiliği'nde çalışmalara katıldı. Yurtdışı dönüşünde Kayseri / Tomarza Kaymakam Vekili olarak görev yaptı.

26 Mayıs tarihinde İçişleri Bakanlığı tarafından Karamanlı Kaymakamı olarak atandı.

Kaymakamımız Sayın Yusuf ALTUN iyi derecede İngilizce bilmekte olup evli ve bir çocuk babasıdır.

Belki 'R' leri söyleyemiyor ama çok iyi uygulayıp yapıyor.

TÜRKİYE HUDUT VE SAHİLLER SAĞLIK GENEL MÜDÜRLÜĞÜ
SÖZLEŞMELİ PERSONEL ALIMI İLANI
Genel Müdürlüğümüz merkez ve taşra teşkilatında 657 Sayılı Devlet Memurları
Kanununun 4/B maddesi uyarınca sözleşmeli olarak istihdam edilmek ve tam zamanlı
çalıştırılmak üzere 06.06.1978 tarihli ve 7/15754 sayılı Kararnameye ekli 28.06.2007 tarih ve
26566 sayılı Resmi Gazetede yayımlanan Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin
Esaslarda Değişiklik Yapılmasına Dair Esaslar’ da yer alan; I sayılı cetvelde belirtilen Gemi
Adamı pozisyonuna 1 (bir), Ek 2’inci maddenin (c) fıkrasına göre aşağıda belirtilen unvanda
merkez ve taşra teşkilatlarımızda çalıştırılmak üzere 3 (üç) toplam 4 adet sözleşmeli personel
alımı yapılacaktır.

(gbkz:Merkez 1 kişi arşiv uzmanı)

(gbkz: taşra 1 kişi hemşire )

(gbkz: taşra 1 kişi tıbbi sekreter )

(gbkz: taşra 1 kişi gemi adamı )

I-BAŞVURACAK ADAYLARDA ARANILAN ŞARTLAR
A-GENEL ŞARTLAR
1-Türkiye Cumhuriyeti Vatandaşı olmak.
2-Sınav tarihi itibariyle en az (18) yaşını tamamlamış olmak.
3-Erkek adaylar için askerlik hizmetini yapmış, muaf veya tecilli olmak.
4-Herhangi bir Sosyal Güvenlik Kurumundan emeklilik veya yaşlılık aylığı almıyor olmak.
5-Yapılacak inceleme ve soruşturma sonunda başvurulan pozisyona uygun olmalarına engel bir
durumu bulunmamak.
6-Gerçeğe aykırı belge verenler ya da beyanda bulunanlar hakkında yasal işlem yapılacaktır.
Atamaları yapılmış ise atamaları iptal edilecektir. Kurumumuzca kendilerine bir ücret ödenmiş ise bu
ücret yasal faizi ile birlikte tazmin edilecektir.
7-Daha önceden kurumumuzda çalışırken iş akdi fesh edilenlerle, kendi isteği ile görevinden istifa
edenlerin müracaatları kabul edilmeyecektir.
B-ÖZEL ŞARTLAR
Arşiv Uzmanı (1 adet)
1-4 Yıllık yüksek öğretim kurumlarının Fen-Edebiyat Fakültelerinin Bilgi ve Belge Yönetimi
(Arşivcilik) bölümünden mezun olmak.
2-2014 yılı Kamu Personel Seçme Sınavı (B) grubu KPSSP3 puan türünden en az 70 puan almış
olmak.
3-Sözleşmeli Arşiv Uzmanı pozisyonu için KPSS başarı puan sıralaması en yüksek olan adaydan
başlamak üzere beş (5) adet aday çağırılacak olup Kurumumuzca sözlü sınav yapılacaktır. Sözlü sınav
+ KPSS puan toplamının aritmetik ortalaması alınarak başarılı olan aday belirlenip yerleştirme işlemi
yapılacaktır.
Hemşire (1 Adet)
1-Üniversitelerin 4 yıllık eğitim veren yüksek öğrenim kurumlarının Hemşirelik bölümünden mezun
olmak.
2-2014 yılı Kamu Personel Seçme Sınavı (B) grubu KPSSP3 puanı türünden en az 70 puan almış
olmak.
3-Sözleşmeli Hemşire pozisyonu için KPSS başarı puan sıralaması en yüksek olan adaydan başlamak
üzere beş (5) adet aday çağırılacak olup Kurumumuzca sözlü sınav yapılacaktır. Sözlü sınav + KPSS
puan toplamının aritmetik ortalaması alınarak başarılı olan aday belirlenip yerleştirme işlemi
yapılacaktır.
Unvanı Kadro Sayısı
Hemşire 1
Tıbbı Sekreter 1
Gemi Adamı 1
Tıbbı Sekreter (1 adet)
1-Üniversitelerin sağlık hizmetleri meslek yüksekokullarının Tıbbı Sekreterlik Bölümünden mezun
olmak.
2-2014 yılı Kamu Personel Seçme Sınavı (B) grubu KPSSP93 puan türünden en az 70 puan almış
olmak.
3-Sözleşmeli Tıbbi Sekreter pozisyonu için KPSS başarı puan sıralamasına göre en yüksek olan
adaydan başlamak üzere beş (5) adet aday çağırılacak olup Kurumumuzca sözlü sınav yapılacaktır.
Sözlü sınav + KPSS puanları toplamının aritmetik ortalaması alınarak başarılı olan aday belirlenip
yerleştirme işlemi yapılacaktır.
Gemi Adamı (1 adet)
1-En az lise veya dengi, mesleki ve teknik okul mezunu olmak.
2-Gemi Adamı ehliyetine sahip olmak, birden fazla başvuru olması halinde Kurumumuzca yapılacak
sözlü sınav başarı puanı esas alınacaktır.
II-BAŞVURU İÇİN GEREKLİ BELGELER
1-Fotoğraflı Personel İş Talep Formu
2-Nüfus cüzdanı fotokopisi (T.C. Kimlik No lu)
3-Diploma veya mezuniyet belgesinin aslı veya noter tasdikli örneği veya okul onaylı örneği.
(diplomanın düzenlenmemiş olması halinde, öğrenim durumunu belirtmek üzere usulüne göre
verilmiş ve daha sonra diplomaya veya örnekleriyle değiştirilecek belgenin noterden onaylı
örneği ibraz edilmesi gerekmektedir.)
4-2 adet fotoğraf
5-Erkek adaylar için; askerlik hizmetini yapmış, muaf veya tecilli olduğuna dair belge.
6-Gemi adamı ehliyetinin noter veya kurum tasdikli örneği.
7-Sabıka kaydı (Cumhuriyet Savcılığından yeni tarihli)
8-2014 KPSS sonuç belgesi
Yukarıda belirtilen belgeleri eksik ibraz eden veya hiç ibraz etmeyenler bu belgeleri son
müracaat tarihine kadar Kurumumuza ibraz ettikleri takdirde talepleri kabul edilecek, son
müracaat tarihinden sonra ibraz etmeleri halinde ise talepleri kabul edilmeyecektir.
III-BAŞVURU YERİ VE ZAMANI
Adayların, bu ilanın yayım tarihinden itibaren 15 inci günün mesai bitimine kadar Türkiye
Hudut ve Sahiller Sağlık Genel Müdürlüğü Kemankeş Caddesi Kara Mustafa Paşa Sokak No
21 Karaköy/Beyoğlu/İstanbul adresindeki İnsan Kaynakları Daire Başkanlığı’ndan veya
www.hssgm.gov.tr internet adresinden temin edecekleri başvuru formunu doldurup
imzaladıktan sonra başvuru için gerekli belgelerle birlikte İnsan Kaynakları Daire
Başkanlığına şahsen başvurmaları gerekmektedir. Posta yolu ile yapılan başvurular kabul
edilmeyecektir.
*Başvuru süresinin son günü resmi tatil gününe rastlaması halinde takip eden iş gününün
mesai bitimine kadar (17:00) müracaatlar kabul edilecektir.
IV-SÖZLÜ SINAVIN KONULARI
Sözlü sınavda adaylar aşağıda belirtilen özellikler yönünden değerlendirilecektir.
a)Sınav konularına (mezun olunan bölüm/alan müfredatı ile Genel Müdürlüğün görev alanına
giren konular) ilişkin bilgi düzeyi (50 puan)
b)Bir konuyu kavrayıp özetleme, ifade yeteneği ve muhakeme gücü (10 puan)
c) Liyakati, temsil kabiliyeti, davranış ve tepkilerinin mesleğe uygunluğu (10 puan)
ç)Özgüveni, ikna kabiliyeti ve inandırıcılığı (10 puan)
d)Genel yetenek ve genel kültürü (10 puan)
e)Bilimsel ve teknolojik gelişmelere açıklığı (10 puan)
Sözlü sınavda başarılı sayılmak için, Sınav Komisyonu Başkan ve üyelerinin yüz (100) tam
puan üzerinden verdikleri puanların aritmetik ortalamasının en az yetmiş (70) olması şarttır.
V-SÖZLÜ SINAVIN DEĞERLENDİRİLMESİ VE SONUÇLARI
1-Sözleşmeli Arşiv Uzmanı, Sözleşmeli Hemşire ve Sözleşmeli Tıbbi Sekreter unvanları için
adayların KPSS puanları + sözlü sınav başarı puanları toplanıp aritmetik ortalaması alınarak
en yüksek puandan başlanarak sıralama yapılacaktır.
Puanların eşit olması durumunda KPSS puanı yüksek olan adaya öncelik tanınır. Sıralama
sonucunda ilanda belirtilen kadro sayısı kadar yedek aday belirlenir.
2-Gemi Adamı pozisyonuna birden fazla müracaat olması halinde Kurumumuzca yapılacak
sözlü değerlendirme sınav sonucu başarısına göre yerleştirme işlemi yapılacaktır.
VI-SÖZLÜ SINAVA VE ATAMAYA HAK KAZANANLARIN İLAN EDİLMESİ
a)Başvuru formları ve ekli belgelerin incelenmesi sonucu; ilanda belirtilen şartlara haiz olup,
sözlü sınava katılmaya hak kazanan adayların listesi www.hssgm.gov.tr internet adresinden
ilan edilecektir.
b)Kazanan adayların isim listeleri, işe başlamaları için gerekli evraklar ile evrakların teslim
edileceği yer ve zamanı www.hssgm.gov.tr adresinden ilan edilecektir.
Bu ilan sözlü sınava ve atanmaya hak kazanan adaylar için tebliğ mahiyetinde olup, ayrıca
tebligat yapılmayacaktır.
VII-SINAV SONUÇLARINA İTİRAZ
Adaylar, sınav sonuçlarının ilanı tarihinden itibaren beş (5) gün içinde sınav sonuçlarına yazılı
olarak itiraz edebilirler. İtirazlar beş (5) gün içinde Sınav Komisyonu tarafından
değerlendirilerek sonuçlandırılır ve ilgililere yazılı olarak bildirilir.
http://www.hssgm.gov.tr/alt_menu/Personel_ilan.pdf

Asla yapmam demek.

Hadi biz neyse de Kunta kinte ne yapıyor bu saatte? Çoktan 5. Uykusunda filan olmalıydı:p

Enerji ve Tabii Kaynaklar Bakanlığından:

ENERJİ VE TABİİ KAYNAKLAR BAKANLIĞI AVRUPA BİRLİĞİ UZMAN YARDIMCILIĞI GİRİŞ SINAVI DUYURUSUNUN İPTALİNE İLİŞKİN DUYURU

26.11.2015 tarihli ve 29544 sayılı Resmi Gazete'de yayımlanan, Enerji ve Tabii Kaynaklar Bakanlığı Avrupa Birliği Uzman Yardımcılığı Giriş Sınavı duyurusuna ilişkin ilan iptal edilmiştir.

İlanen duyurulur.

10856/1/1-1

ENERJİ VE TABİİ KAYNAKLAR BAKANLIĞI AVUKATLIK GİRİŞ SINAVI DUYURUSUNUN İPTALİNE İLİŞKİN DUYURU

16.11.2015 tarihli ve 29534 sayılı Resmi Gazete'de yayımlanan, Enerji ve Tabii Kaynaklar Bakanlığı Avukatlık Giriş Sınavı Duyurusuna ilişkin ilan iptal edilmiştir.

İlanen duyurulur.

yalnız Avustralya ve Tazmanya'da yaşayan bu garip hayvanın, hem kuşlara hem de memelilere ait hususiyetler taşıdığı söylenir.

Chp yürüyüşü olmaktan çıkmış, ülkede adalet isteyen herkesin buluştuğu tarihi bir "adalet yürüyüşü"ne dönüşmüştür.

Kılıçdaroğlu da işte tam da bu amaçla "atatürk ve türk bayrağından başka hiçbir bayrak istemiyoruz" demişti.

Antalyalılar tarafından ''Yaramazlık yapmak'' yerine kullanılır.

Kürdüşmen bakaan bi deden zopayı alacak haaa!

Bazen hayat kurtarır. Diş fırçasının yapamadığını yapar. Diş dostu sayılır

Beşiktaş'ın Dolmabahçe'deki stadıdır. Uzaktan bakıldığında 8-0 gibi görünüyor.